一、Cmp冠军简介
Cmp冠军产投私募基金治理（北京）有限公司于2025年9月30日正式注册成立 ，是中国Cmp冠军全资二级企业 ，经营领域为私募股权投资基金治理 ，重要治理Cmp冠军中鑫、Cmp冠军建源基金。为进一步贯彻落实习近平总书记关于绿色发展沉要论说及国务院国资委关于加快经济社会发展全面绿色转型沉大战术部署 ，目前积极筹设中央企业绿色发展基金 ，撬动更多社会本钱通过市场化私募股权投资基金方式参加并助力中央企业绿色发展。
二、招聘岗位及岗位职责
凭据工作必要 ，现面向社会（含系统内）公开招聘以下岗位。
（一）招聘岗位
1.首席运营官兼运营治理部总经理（部门正职级） ，1人。
2.运营治理部政策钻研岗 ，1人。
工作地址：北京市。
（二）岗位职责
首席运营官兼运营治理部总经理
1.牵头两全公司治理的基金运营与投后治理工作 ，组织行业钻研与业务协同 ，确；鹪擞副甏锍。
2.牵头组织造订、执行并滚动更新公司发展战术规划 ，掌管落实公司深入鼎新部署 ，督导沉点鼎新工作推动与总结评估。
3.参加项目投资与退出评审 ，就行延注协同、ESG及偏离度等提出定见。
4.两全成立并美满公司投资治理和运营治理系统 ，组织造订与基金投资、运营治理有关的造杜纂指引 ，并推动落地；两全掌管产权登记、投资数据归口治理及运营汇报假造；两全信息系统需要与数据治理工作。
5.两全基金投后治理与退出工作；组织项目复盘、运营风险评价与投后查抄。
6.两全投后赋能系统与协同生态建设；牵头组织与中国Cmp冠军系统内各板块的业务协同。
7.实现辅导交办的其他工作。
运营治理部政策钻研岗
1.掌管跟踪钻研宏观经济、绿色金融、国资监管等领域的政策动态与行业趋向 ，撰写深度钻研汇报 ，为基金投融资决策、投后治理及风险预警提供专业的钻研支持与决策凭据。
2.协助造订并落实基金年度投后治理打算 ，参加项目复盘、运营评价与风险查抄 ，系统分析项目阐发 ，为投后增值与退出战术提供钻研分析支持。
3.独立或牵头撰写各类政策分析、投后评估等专项汇报；两全假造各基金投后治理汇报。
4.掌管撰写有关汇报资料、评估文件及部门综合性文稿。
5.实现辅导交办的其他工作工作。
三、任职资格前提
（一）根基前提
1.拥有较高的政治素养。拥戴中国共产党辅导和社会主义造度 ，拥戴党和国度的路线、方针、政策 ，遵纪守法 ，恳切守信 ，政治态度坚定 ，能当真进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想 ，工作风格良好 ，勤勉敬业。
2.拥有扎实的专业知识和业务能力。拥有与担任职位相适应的专业知识与业务能力 ，具备较强的沟通协调、启发创新和推动执行能力 ，事业心、责任感强。近三年查核了局应为“称职”及以上。
3.拥有优良的品格与职业操守。严格遵守党章党规党纪 ，自觉遵守保密要求和清廉从业划定 ，认同公司文化及主题价值观 ，不存在《公司法》《证券投资基金法》等司法律规划定的禁入情景 ，拥有优良的身段前提和生理素质 ，以及监管机构划定的其他任职前提。
（二）任职资格
首席运营官兼运营治理部总经理
1.春秋40周岁以下（1986年3月1日后诞生） ，中共党员优先。
2.硕士钻研生及以上学历 ，经济类、治理类、法学类等有关专业或基金投资领域有关理工科布景。
3.拥有10年以上股权投资、基金运营、综合治理等有关领域工作经验；具备相应层级岗位工作经验或任下一级职务满2年 ，或具备一致规模单元2年以上中层治理经验。
4.具备丰硕的机构投资者（含央国企、大型金融机构等）资源及募资渠路。
5.拥有优良的团队治理、人才造就和跨领域沟通协调能力 ，具备杰出的资源整合及应急措置能力 ，抗压性强。
6.出格优良者能够适当放宽春秋、工作年限前提。
运营治理部政策钻研岗
1.春秋35周岁以下（1991年3月1日后诞生） ，中共党员优先。
2.硕士钻研生及以上学历 ，经济类、治理类、法学类等有关专业或基金投资领域有关理工科布景。
3.拥有5年以上股权投资、基金运营、战术规划、综合治理等有关领域工作经验。
4.具备杰出的宏观经济、行业政策钻研与深度分析能力 ，拥有优良的文字写作和进建能力 ，注沉细节、风格严谨 ，抗压能力、执行能力强。
5.工作当真掌管 ，具备优良的职业素养 ，拥有较强的沟通能力及团队合作能力。
6.出格优良者能够适当放宽春秋、工作年限前提。
四、招聘组织
（一）招聘法式
本次招聘将严格依照公开招聘有关要求组织发展 ，分为报名及资格审核、笔试及口试、调查或布景调查、确定录用等环节。
（二）应聘方式
1.应聘者需登录应聘网站http://zp.crhc.cn/ ，按要求注册后投递简历。
2.报名截止功夫：2026年3月27日。
（三）当苦衷项
1.应聘者需对幼我信息的齐全性、真实性和一致性掌管。资格审核将贯通整个招聘过程 ，如与事实不符 ，公司有权取缔其应聘资格。
2.凭据岗位必要及简历提交情况等成分 ，公司有权调整或取缔岗位 ，并对本次招聘铺排享有最终诠释权。
3.应聘者所提交的信息将被严格保密 ，仅用于招聘 ，所有资料恕不退还。
（四）联系方式
电话：010-63922078/63922198
邮箱：liujiawei@crhc.cn（此邮箱不接管简历投递）
